渠务之声

2024年4月 一百一十六期
编者的话
专访渠务署新任署长莫永昌先生
渠务署在「Autodesk香港建筑信息模拟设计大奖2023」中荣获设计大奖和设计荣誉奖
渠务署荣获「2023-24年度检测认证人力发展嘉许计划」金奖
渠务署于「香港绿色企业大奖2023」荣获十三奖项
「一带一路」国家代表团参观小蚝湾污水处理厂
土瓜湾海滨与大角咀海辉道海滨
「下水水奇兵 共建河畔城市」梧桐河野外定向和种植活动
2023年区议会选举宣传活动
与地下管道铺设工程相关的测量工作
负责监察深海排放管色素测试过程的「无人战队」
公务员诚信锦囊 (二)
渠务之声
「渠记游戏皇」:自己找答案(九)抽签仪式及答案公布
「渠记游戏皇」自己找答案(十)
镜头下的「健儿」
渠务署2023年职员康乐会周年晚宴暨圣诞联欢会
见习工程师在渠务署工作的点滴
亲善探访计划
气候变化带来的迷思
渠务绘图师─高级技术主任黄艳萍女士
香港义工奖2023
「小小工程师」课程
圣诞义工活动
新春义工服务
龙年挥春创作午聚
照护食拍摄录影活动
「渠记厨房」贺年美食制作班
爱跑.青衣岛
建造业运动会暨慈善同乐日2023
建造业开心跑2024
家有喜事
步步高升
渠务之声编辑委员会
公务员诚信锦囊 (二) 利益冲突
工余同阿头打返几圈、买吓马仔,全部系私人嘢见得光嘅,我都唔知有咩利益冲突?
身为主管的公务员与下属进行与金钱有关的赌博,这些私人利益可能会被认为与他/她们的职务有关连,甚至影响公务(例如上司优待或偏袒下属),便会构成利益冲突。
公务员须尽量避免或及早申报可能或已出现的利益冲突,否则可能会抵触部门内部的规例而被处分,严重的利益冲突亦可能会构成普通法「公职人员行为失当」罪;如当中涉及利益收受,更可能会触犯《防止贿赂条例》。详情可参考公务员事务局通告第2/2004号及所属部门的内部指引。
更多资讯
·公务员事务局通告第2/2004号
·公务员诚信管理资源中心
·公务员学有所「诚」资源网