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我们的员工自发成立了渠务署职员康乐会,义务为同事举办各式各样的康乐活动。这些活动一方面让同事舒展身心,也可增进不同部门同事之间的认识。
一如以往,本署踊跃参与香港马拉松赛事,今年除了约60名员工和其亲属参赛外,还有顾问公司及承建商人员等合作伙伴一同参与,总人数多达320人。赛事中参赛者互励互勉,士气高昂,充分发挥团队精神。
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每年,本署的龙舟队均积极参与赛事。为了争取好成绩,各队员很早便开始备战,进行连串刻苦练习。参与龙舟竞渡既可增强团队的合作精神,亦是锻炼体魄丶强身健体的好机会。
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除组队参加香港马拉松及多场龙舟竞赛外,职员康乐会亦举办多项热门体育比赛,让员工一展身手,当中包括足球丶篮球丶乒乓球丶壁球丶桌球丶高尔夫球丶网球丶羽毛球丶保龄球和飞镖竞赛等。
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我们亦安排各式各样的户外活动和兴趣班,包括远足丶太极班丶绿色种植讲座丶单车生态游及气枪射击体验日等,让员工陶冶性情,增进彼此友谊。
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本年度的渠务署职员康乐会周年晚宴于2015年5月举行,出席的嘉宾及同事约300人。除颁发各项体育比赛奖项及进行幸运抽奖外,大会还安排问答环节和紧张刺激的集体游戏,台上台下全情投入,开怀尽欢。
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今年,逾450位同事及嘉宾在2015年的部门圣诞联欢会聚首一堂,共庆佳节。当日节目包括诗歌唱咏丶短片播放及有奖问答游戏,考验同事对部门历史及各项工程的认识。
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渠务署自2013年6月起开展「亲善探访计划」,目的为加强管理层与前线员工的沟通,深化彼此间之连系。在该计划推动下,本署的署长丶副署长和其他首长级人员到前线员工的工作地点进行亲善探访,与员工畅谈彼此关心的议题。在2015-16年度,管理层共进行了12次亲善探访,与16处办公地点的员工沟通。
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